近日省教育厅发布了贵州省2022年全省教育工作要点，其中明确提到，将继续开展中小学教师能力素养测试。2021年已经开展了第一次测试，广大教师平时还需注意专业素养发展，提升教育教学理论。
附工作要点第十九点：
19.加快建设高素质创新型教师队伍。
实施师资队伍建设保障提升工程。
开展教师思想政治和师德师风情况调研和专项检查，健全完善师德师风问题“黑名单”制度，探索建立师德违规案例指导制度。
进一步深化职称评审改革，扎实落实“破五唯”。
持续开展新入职教师背景审查。
全面推进“强师工程”，在全省遴选10个左右试点县（区），开展“绩效改革”“聘用改革”“竞争上岗”“末位轮岗”4项改革试点。
推进中小学教师“县管校聘”管理改革，推行教师全员坐班弹性制。
实施中西部欠发达地区优秀教师定向培养计划，实施“特岗计划”，加大农村艰苦边远地区学校及紧缺学科教师招聘力度。
推进实施“国培计划”和“省培计划”。
完善职业教育教师培养培训体系。
加强名师名校长队伍建设。
遴选“黔灵名师”150名左右。
推进师范生免试认定中小学教师资格改革。
继续开展中小学教师能力素养测试。
启动职业院校教师能力素养测试，落实教师待遇保障和乡村教师生活补助政策。
深入推进中小学教师减负工作。